Cosa facciamo

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La Cassa Edile di Pisa è un Ente paritetico, costituito il 6 febbraio 1961 dal Gruppo Costruttori –Ance di Pisa e dalle OOSS dei lavoratori – Feneal Uil, Filca Cisl, Fillea Cgil di Pisa in attuazione a quanto previsto dal Contratto Collettivo Nazionale del Lavoro Edili Industria.

La Cassa Edile nacque principalmente per supportare i lavoratori del settore delle costruzioni da sempre caratterizzato da una elevata mobilità e discontinuità occupazionale e per sopperire alle difficoltà degli stessi a maturare con regolarità alcuni istituti contrattuali quali tredicesima mensilità, ferie e riposi annui.

Ben presto la sua MISSION si è evoluta ed ampliata diventando inventore di welfare, progettista di servizi e promotore di legalità in edilizia.

Di seguito elenchiamo, a titolo esemplificativo, le principali funzioni svolte dalla Cassa Edile.

ALLE IMPRESE

Rimborsa direttamente sul conto corrente le integrazioni di malattia e infortunio
eroga direttamente sul conto corrente un premio annuo pari al 5% dei contributi versati
riconosce un bonus per le nuove assunzioni
rilascia il DURC
Effettua il servizio Durc in automatico
Concede dilazioni di pagamento a chi si trova in difficoltà
Fornisce DPI, calzature e vestiario da lavoro
Offre il servizio RLST alle imprese che non hanno un RLS aziendale

AI LAVORATORI

Eroga la gratifica natalizia e riposi annui;
eroga l’Anzianità Professionale Edile
eroga contributi scolastici per scuole medie, superiori e università
rimborsa il costo per la dichiarazione dei redditi
eroga contributi matrimoniali
eroga contributi funerari
gestisce le domande di prepensionamento
iscrive i lavoratori al Sanedil e gestisce le richieste di rimborso per visite mediche, interventi chirurgici ecc.
provvede all’iscrizione e ai versamenti al Prevedi (previdenza integrativa)

Nonché promuovere la regolarità delle aziende al fine di combattere fenomeni di concorrenza sleale e dumping contrattuale.